- Als Maurer (w/m/d) führen Sie Mauer-, Beton- und Reparaturarbeiten im Bereich des Chemieparks Knapsack durch.
- Sie unterstützen bei der Herstellung und Sanierung von Bauwerken und baulichen Anlagen nach Planvorgaben und Sicherheitsrichtlinien. Dabei liegt Ihr Fokus auf der Instandhaltung von Industriegebäuden und Produktionsstätten, inkl. Mauerausbesserungen und Erneuerungen.
- Sie übernehmen die Verlegung von Fertigteilen sowie Schalungs- und Bewehrungsarbeiten.
- Die Dokumentation der durchgeführten Arbeiten sowie die Abstimmung mit Bauleitern, Sicherheitskoordinatoren und anderen Gewerken im Chemiepark liegt ebenfalls in Ihrem Aufgabengebiet.
Maurer (w/m/d)
YNCORIS GmbH & Co. KG • Hürth (Rheinland)
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Vollzeit
Hürth (Rheinland)
ab sofort
Ihre Gehaltsspanne: 50.000 € - 60.000 € je nach Qualifikation
Ihre Aufgaben
Ihr Profil
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Maurer (w/m/d), Stahlbetonbauer (w/m/d) oder eine vergleichbare Qualifikation im Bauhandwerk
- Mehrjährige Berufserfahrung, idealerweise im Industriebau oder im Bereich Chemie- oder Kraftwerksanlagen
- Kenntnisse im Säurebau wünschenswert
- Bereitschaft zur Weiterqualifizierung
- Führerschein der Klasse B
Unser Angebot
- Attraktive Vergütung: Vergütung nach Chemie-Tarif inkl. Urlaubsgeld und kollektiver Erfolgsbeteiligung
- Work-Life-Balance: 30+ Tage Urlaub, arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester sowie Langzeitkonto zur individuellen Lebenszeit-Planung
- Sicher in die Zukunft: Altersvorsorge mit Arbeitgeberzuschuss, Versicherungsleistungen (z. B. Berufsunfähigkeit und Pflegezusatzversicherung) sowie ein JobRad für nachhaltige Mobilität
- Gesundheit & Wohlbefinden: Mitgliedschaft im Urban Sports Club, Gesundheitsangebote sowie Vorsorge im Betrieb und persönliche Beratung durch das Fürstenberg Institut
- Karriere & Weiterbildung: Weiterbildung on top – finanziert durch uns sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierepfade
- Zusätzliche Benefits: Leistungsprämien, Zuschuss zum Betriebsrestaurant uvm.
Weitere Informationen
YNCORIS achtet das Allgemeine Gleichbehandlungsgesetz (AGG). Diskriminierung lehnen wir ab. In unseren Texten verzichten wir allein aus Gründen der Lesbarkeit auf eine geschlechtsspezifische Differenzierung, gemeint sind stets alle Geschlechter.
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